Arrivano le prime disposizioni applicative sui contratti siglati dalle Associazioni Sindacali (non tutte).
Come preannunciato in fase di contrattazione, Libera Rappresentanza dei Militari ha ottenuto l’inserimento di diverse modifiche quali fra le altre l’innalzamento a 12 anni di vita della prole per il godimento del congedo parentale e il pagamento all’80% dei 45 giorni (dell’anno 2025 ed in aggiunta ai 45 giorni al 100%) per detto personale.
Di seguito i primi chiarimenti coordinati con la DGPM diramati da SME. (per gli iscritti ad LRM già disponibili moduli e aggiornamenti organici nella prevista area e diramata sui gruppi regionali).
In merito all’aumento stipendiale di oltre 100 euro nette mensili e dell’accredito dei rispettivi arretrati (circa 1500 euro), il noipa ha già pronto il flusso ma lo stesso verrà caricato dopo la pubblicazione del dpr contratti.
Invero, dipenderà proprio dal giorno di pubblicazione poiché le variazioni per essere erogate entro il mese successivo devono avvenire entro la prima decade del mese.
Presumibilmente quindi, la pubblicazione in gazzetta ufficiale avverrà entro il mese di aprile e l’erogazione degli arretrati e variazione stipendiale entro il mese di maggio.
Man mano che verranno emanati gli applicativi sulle diverse novità, Libera Rappresentanza dei Militari provvederà ad informare tempestivamente i propri iscritti.
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